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管,就錯(cuò)了! 版權(quán)信息
- ISBN：9787545494259
- 條形碼：9787545494259 ; 978-7-5454-9425-9
- 裝幀：平裝
- 冊(cè)數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
管,就錯(cuò)了! 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書是講述如何用合約式管理理念進(jìn)行企業(yè)管理的一本實(shí)操類圖書。這本書認(rèn)為, 企業(yè)管理的重點(diǎn)不在于管, 而是要用“合約”代替管理, 通過運(yùn)用合約式管理方法, 充分激發(fā)每個(gè)人的積極性, 激活組織活力, *終提升企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力。全書分為合約式管理與商業(yè)的關(guān)系、如何通過合約式管理實(shí)現(xiàn)個(gè)體效率*大化、如何通過合約式管理實(shí)現(xiàn)整體效率*大化、合約式管理對(duì)老板的要求、合約的運(yùn)用等五個(gè)部分, 系統(tǒng)講述了合約式管理的理念和運(yùn)用方法。
管,就錯(cuò)了! 目錄
**章 商業(yè)的本質(zhì)
商業(yè)是一場(chǎng)效率之爭(zhēng)/002
商業(yè)的未來：美將創(chuàng)造*大的價(jià)值/008
管理的本質(zhì)是讓別人替自己做事/011
經(jīng)濟(jì)學(xué)的指引/016
經(jīng)營(yíng)者必懂：消費(fèi)者購(gòu)買產(chǎn)品時(shí)的思考邏輯/020
管理需要解決的兩大核心問題/026
第二章 如何讓個(gè)體效率*大化
不變的人性/034
人的潛力/038
怎樣讓員工更賣力/042
合約式管理實(shí)施后的企業(yè)狀況/047
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的啟示/052
個(gè)體效率如何*大化/056
計(jì)時(shí)工資與計(jì)件工資/060
……
商業(yè)是一場(chǎng)效率之爭(zhēng)/002
商業(yè)的未來：美將創(chuàng)造*大的價(jià)值/008
管理的本質(zhì)是讓別人替自己做事/011
經(jīng)濟(jì)學(xué)的指引/016
經(jīng)營(yíng)者必懂：消費(fèi)者購(gòu)買產(chǎn)品時(shí)的思考邏輯/020
管理需要解決的兩大核心問題/026
第二章 如何讓個(gè)體效率*大化
不變的人性/034
人的潛力/038
怎樣讓員工更賣力/042
合約式管理實(shí)施后的企業(yè)狀況/047
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的啟示/052
個(gè)體效率如何*大化/056
計(jì)時(shí)工資與計(jì)件工資/060
……
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管,就錯(cuò)了! 作者簡(jiǎn)介
程德星，綠航綠蘿創(chuàng)始人，合約式管理理念創(chuàng)立者，用合約式管理方法服務(wù)過深圳豐勝花園木有限公司、廣東駱駝服飾有限公司、浙江人本鞋業(yè)有限公司、蘇州納磐新材料科技有限公司、挪恩復(fù)合材料有限公司、舒提啦有限公司等20多家企業(yè)。 經(jīng)核查，上述作者不涉及敏感身份且無敏感背景，未發(fā)現(xiàn)意識(shí)形態(tài)安全問題。
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