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勞動力市場新變化與就業增收路徑優化研究 版權信息
- ISBN：9787522742212
- 條形碼：9787522742212 ; 978-7-5227-4221-2
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
勞動力市場新變化與就業增收路徑優化研究 內容簡介
本書關注近年來我國勞動力市場環境中出現的新情況, 分析這些變化對居民實現增收的影響, 并提出政策優化舉措。從宏觀經濟環境、人口因素、技術進步、就業方式等維度考察我國勞動力市場新變化的代表性方面。以勞動力市場宏觀環境為基礎, 討論了近年來勞動就業領域存在的問題及其治理。對勞動力市場上技術變化的就業效應進行實證研究, 把數字經濟快速發展作為勞動力市場新變化的一個重要方面進行分析。專題研究城市營商環境對流動人口就業的影響, 同時分析人力資本的重要作用。
勞動力市場新變化與就業增收路徑優化研究 目錄
**章 勞動力市場新變化的有關事實
**節 勞動力市場運行的宏觀環境
第二節 人口因素與勞動力供給總態勢
第三節 勞動力市場上的技術進步明顯
第四節 勞動者的就業方式 趨多元
第五節 對推進高質量充分就業的啟示
第二章 就業促進脫貧增收的整體成效和未來潛力
**節 全面小康進程中的農村脫貧脈絡
第二節 擴大就業是農村貧困家庭脫貧增收的重要方式
第三節 共同富裕離不開農村勞動力高質量充分就業
第三章 勞動力市場的結構性矛盾及治理
**節 城鎮勞動力市場結構性矛盾的核心表現
第二節 城鎮勞動力市場結構性矛盾的成因分析
第三節 緩解結構性矛盾促進就業擴容提質的路徑優化
第四章 行業的技術投入與勞動力市場偏向性篩選
**節 問題的提出：一個悖論和兩個現象
第二節 技術進步影響年齡偏大勞動者就業的現有研究
第三節 包含技術進步的兩部門勞動力市場均衡模型
第四節 擬使用的數據及初步處理
第五節 研發投入強度增長影響勞動者提前退出就業的實證檢驗
第六節 跨多期的擴展分析和穩健性探討
第七節 技術進步對勞動力偏向性篩選的政策啟發
第五章 數字經濟加快發展與就業擴容提質機會
**節 中國數字經濟整體發展情況概覽
第二節 數字經濟通過拉動經濟增長而帶動就業
第三節 數字產業化與就業擴容提質機會
第四節 產業數字化與就業擴容提質機會
第五節 就業服務數字化與勞動力市場匹配效率
第六節 數字經濟的穩就業前景扼要展望
第六章 營商環境優化與流動人口創業型就業
**節 營商環境趨優是勞動力市場環境的改善
第二節 商事制度改革激發創業活力的可能機制
第三節 商事制度改革促進創業的實證模型設計
第四節 商事制度改革促進創業型就業的經驗發現
第五節 營商環境優化與流動人口創業型就業的政策蘊含
第七章 人力資本、就業質量與相對貧困治理
**節 相對貧困治理的理念及現有學術認識
第二節 人力資本對勞動就業和居民增收的作用概述
第三節 人力資本提質就業緩解相對貧困的經驗模型設定
第四節 人力資本對提質就業和緩解相對貧困的經驗效果
第五節 人力資本的就業提質和減貧效應的實踐啟示
第八章 研究總結
參考文獻
后記
展開全部
勞動力市場新變化與就業增收路徑優化研究 作者簡介
張彬斌，經濟學博士，中國社會科學院財經戰略研究院副研究員。主要從事財稅政策與就業、收入分配等領域的研究。在《財貿經濟》《勞動經濟研究》等期刊發表數十篇學術論文，連續參與《經濟藍皮書：中國經濟形勢分析與預測》總報告中部分內容的撰寫，完成的政策研究類報告獲得中國社會科學院優秀對策信息獎特等獎、二等獎。 陸萬軍，經濟學博士，南京農業大學副教授，人力資源與社保系主任。主要從事社會保障與收入分配、性別與發展等領域的研究，在《人口研究》《經濟學動態》《數量經濟技術經濟研究》等期刊發表論文三十余篇。獲得南京農業大學“鐘山學術新秀”、江蘇省教育科學研究成果獎二等獎、教育部博士學術新人獎等獎項。 劉誠，經濟學博士，中國社會科學院財經戰略研究院副研究員。主要從事制度經濟、產業經濟、數字經濟等領域研究。論文發表于《經濟研究》、《管理世界》、Land Use Policy等期刊，被《新華文摘》、《中國社會科學文摘》和人大復印報刊資料全文轉載十余篇。獲得中國社會科學院優秀科研成果獎、商務部商務發展研究成果獎。
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