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企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角
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企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角 版權(quán)信息
- ISBN：9787516420522
- 條形碼：9787516420522 ; 978-7-5164-2052-2
- 裝幀：一般輕型紙
- 冊(cè)數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角 本書特色
適讀人群 ：企業(yè)管理相關(guān)的研究機(jī)構(gòu)、企業(yè)管理者和研究者本書的主要?jiǎng)?chuàng)新和意義體現(xiàn)在以下三方面：**是將停留在概念探討階段的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力研究，深化為具有理論架構(gòu)、構(gòu)成要素和測(cè)度體系的構(gòu)念，為未來的研究奠定了基礎(chǔ)；第二是構(gòu)建了創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)—技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力—?jiǎng)?chuàng)新績(jī)效的影響作用路徑結(jié)構(gòu)方程模型，從靜態(tài)視角系統(tǒng)分析了創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的影響作用與影響路徑；第三是從動(dòng)態(tài)演化視角深入刻畫了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑。通過基于知識(shí)流動(dòng)的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)交互作用系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)模型分析，深入刻畫了創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力協(xié)同演進(jìn)的過程，揭示了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的時(shí)空演變規(guī)律和特征，對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑做出了系統(tǒng)科學(xué)動(dòng)態(tài)的全面闡釋。
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書圍繞企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的形成與提升這一中心主題, 首先對(duì)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力進(jìn)行全面系統(tǒng)的闡釋, 并對(duì)其內(nèi)涵構(gòu)成進(jìn)行理論假設(shè)和實(shí)證檢驗(yàn), 然后揭示了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成的內(nèi)在必然性, 對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑做出了系統(tǒng)科學(xué)的闡釋, 提出企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升的全面協(xié)同策略。
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角 目錄
目錄
1?? 緒?? 論
1.1 研究背景
1.2 研究問題的提出及研究的意義和目的
1.3 研究的內(nèi)容和方法
2?? 概念界定與文獻(xiàn)綜述
2.1 技術(shù)創(chuàng)新及技術(shù)創(chuàng)新能力
2.2 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力及其構(gòu)成
2.3 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)
3?? 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力現(xiàn)狀及其構(gòu)成驗(yàn)證分析
3.1 基于投入與產(chǎn)出統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的我國企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力分析
3.2 基于調(diào)研訪談的我國企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力分析
3.3 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力內(nèi)涵構(gòu)成的驗(yàn)證性分析
4?? 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的影響路徑分析
4.1 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)、技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力、創(chuàng)新績(jī)效相關(guān)研究概述
4.2 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)—技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力—?jiǎng)?chuàng)新績(jī)效研究假設(shè)及其模型構(gòu)建
4.3 變量測(cè)量
4.4 數(shù)據(jù)收集
4.5 量表信度與效度分析
4.6 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)—技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力—?jiǎng)?chuàng)新績(jī)效的影響路徑實(shí)證分析
4.7 假設(shè)支持情況討論
4.8 高新技術(shù)行業(yè)與傳統(tǒng)制造行業(yè)的實(shí)證分析
4.9 模型分析小結(jié)
5?? 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力協(xié)同演進(jìn)分析
5.1 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與技術(shù)創(chuàng)新能力協(xié)同演進(jìn)研究概述
5.2 系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)分析方法及其在創(chuàng)新能力相關(guān)領(lǐng)域的運(yùn)用
5.3 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力協(xié)同演進(jìn)的因果關(guān)系分析
5.4 系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)模型構(gòu)建
5.5 模型仿真結(jié)果及分析
5.6 創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑分析
5.7 研究小結(jié)
6?? 基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)協(xié)同的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升策略
6.1 協(xié)同創(chuàng)新理論與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升策略思路
6.2 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)協(xié)同策略
6.3 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升的企業(yè)內(nèi)部協(xié)同策略
6.4 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升的企業(yè)與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)協(xié)同策略
6.5 企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升策略的協(xié)同實(shí)施
6.6 研究小結(jié)
7?? 本書的結(jié)論及建議
7.1 本書的主要結(jié)論
7.2 本書的特色與創(chuàng)新之處
7.3 本書的局限與進(jìn)一步研究展望
附錄
附錄 1：調(diào)查問卷
附錄 2：企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)和政府主管部門的訪談提綱
展開全部
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角 節(jié)選
7.2 本書的特色與創(chuàng)新之處 7.2.1?? 靜態(tài)視角和動(dòng)態(tài)視角相結(jié)合的研究特色 本書圍繞企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的形成與提升這一中心主題，從創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力影響作用路徑的靜態(tài)研究視角，以及創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力協(xié)同演進(jìn)的動(dòng)態(tài)演化視角，揭示了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的時(shí)空演變規(guī)律和特征，對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑做出了系統(tǒng)、科學(xué)、動(dòng)態(tài)、全面的闡釋。靜態(tài)視角和動(dòng)態(tài)視角相結(jié)合的研究方法有效彌補(bǔ)了單一視角研究存在的缺陷，使研究結(jié)論更具說服力。 7.2.2?? 提出的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升策略更具系統(tǒng)性 本書基于企業(yè)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力協(xié)同演進(jìn)提出的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升策略更具系統(tǒng)性。技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升全面協(xié)同策略分為創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)協(xié)同策略、企業(yè)內(nèi)部協(xié)同策略以及企業(yè)與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)協(xié)同策略三個(gè)組成部分，企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升是企業(yè)內(nèi)部協(xié)同和外部協(xié)同以及內(nèi)外部因素相互協(xié)同等全面協(xié)同的結(jié)果。傳統(tǒng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力提升策略主要從企業(yè)內(nèi)部因素進(jìn)行分析，而全面協(xié)同提升策略明確了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的提升不只是企業(yè)內(nèi)部努力的結(jié)果，而是企業(yè)內(nèi)外部因素全面協(xié)同的結(jié)果。 7.2.3?? 研究?jī)?nèi)容和方法上的創(chuàng)新 本書的創(chuàng)新點(diǎn)主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是將停留在概念探討階段的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力研究深化為具有理論架構(gòu)、構(gòu)成要素和測(cè)度體系的構(gòu)念，為未來的研究奠定了基礎(chǔ)。本書在廣泛參考文獻(xiàn)研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)地訪談?wù){(diào)研和問卷調(diào)查得到的相關(guān)信息和數(shù)據(jù)，重新提出了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的系統(tǒng)性內(nèi)涵界定，對(duì)其內(nèi)涵構(gòu)成進(jìn)行了理論假設(shè)，并通過實(shí)證檢驗(yàn)假設(shè)的正確性，即技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力由三要素構(gòu)成：網(wǎng)絡(luò)能力、動(dòng)態(tài)能力和原創(chuàng)能力。二是構(gòu)建了創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)—技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力—?jiǎng)?chuàng)新績(jī)效的影響作用路徑結(jié)構(gòu)方程模型。通過對(duì) 412 份企業(yè)調(diào)查問卷數(shù)據(jù)的分析，驗(yàn)證了技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力構(gòu)成三維度之間的路徑關(guān)系及其演化路徑，也證明了創(chuàng)新投入、網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建利用、內(nèi)外資源整合的順序依賴關(guān)系。實(shí)證結(jié)果表明：創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)中心性和關(guān)系質(zhì)量是影響技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的關(guān)鍵因素，創(chuàng)新投入和創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化能力是企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的重要基礎(chǔ)。三是通過動(dòng)態(tài)演化視角深入刻畫企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑。通過構(gòu)建基于知識(shí)流動(dòng)的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力與創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)交互作用系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)模型，深入刻畫了創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力協(xié)同演進(jìn)的過程，揭示了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力的時(shí)空演變規(guī)律和特征，對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力提升路徑做出了系統(tǒng)、科學(xué)、動(dòng)態(tài)、全面的闡釋。
企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動(dòng)態(tài)能力形成與提升路徑研究:基于創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)演化的視角 作者簡(jiǎn)介
王昌林，男，1971年4月出生于四川宜賓，博士，現(xiàn)為重慶科技學(xué)院工商管理學(xué)院教授、碩士生導(dǎo)師。 1993年獲重慶大學(xué)機(jī)械制造專業(yè)學(xué)士學(xué)位，1996年獲重慶大學(xué)機(jī)電一體化專業(yè)碩士學(xué)位，2004年獲重慶大學(xué)技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)博士學(xué)位。近十幾年來開展了大量的研究工作，研究方向主要有技術(shù)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)、人力資源管理等，目前已在《管理工程學(xué)報(bào)》、《中國軟科學(xué)》等學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表了40多篇論文，出版了《中國離岸服務(wù)外包比較優(yōu)勢(shì)演化與發(fā)展路徑研究》等三部專著，主持了多項(xiàng)國級(jí)、省部級(jí)科學(xué)研究項(xiàng)目，科研成果獲得了廣泛好評(píng)。
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