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正向領導:好管理就是激活團隊能量 版權信息
- ISBN：9787505740716
- 條形碼：9787505740716 ; 978-7-5057-4071-6
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
正向領導:好管理就是激活團隊能量 本書特色
人類天生傾向于積極的事情，團隊也需要正向的領導！《正向領導》根據正向領導力的4大關鍵策略，并通過實踐5套方案，幫助領導者應對一切組織環境中的困難和挑戰。 《正向領導》策略和方案都是基于實際的經驗和合理的理論，已經應用在組織中，并取得了卓越的績效。這些正向的實踐不是甜言蜜語或肆意妄為的行動，而是通過執行多種實踐，發掘團隊成員和整個團隊的潛力，*終將他們打造成難以超越的高效能團隊。
正向領導:好管理就是激活團隊能量 內容簡介
*1個模型，4大關鍵策略，*化團隊競爭力！ 本書是通過1個模型（競爭價值模型）、4大關鍵策略（重塑組織文化 傳遞正能量 積極溝通 建立終極目標），以及5套實踐方案，讓你快速掌握正向領導技巧，*化你的團隊競爭力！ *“正向領導力”之父、羅斯商學院教授、富布賴特杰出學者金·卡梅隆誠意之作！ 作者是“正向領導力”方面的代表性人物，致力于組織的良性發展，被公認為是組織科學領域十大學者之一，也是羅斯商學院正向組織型學術研究中心的聯合創始人，這本書是他多年經驗的總結，也是正向領導技巧實踐版，幫助提升團隊業績，實現逆勢增長。 *通用、蘋果、華為等企業熱捧的領導理念。 包括通用、蘋果、華為在內的越來越多的企業都在倡導正向領導這一領導理念。LeadershipNOW（一家致力于尋找美國*潛力的公司總裁人選的網站）大力推薦本書：人類天生傾向于積極的事情，團隊也需要正向的領導！ 更多精彩相關書籍請點擊了解>>>
正向領導:好管理就是激活團隊能量 目錄
**章 為何要實踐正向領導力
第二章 如何重塑和完善組織文化
第三章 如何廣泛傳遞正能量
第四章 如何積極傳遞消極意見
第五章 如何制定和實現終極目標
第六章 如何在組織中應用正向領導力
第七章 正向領導力實踐的簡要總結
展開全部
正向領導:好管理就是激活團隊能量 相關資料
當我學會應用正向領導力技巧的時候，我影響他人的能力成倍地增長。實踐正向領導力將會改變你的職業生涯和你領導的團隊的命運！ ——布倫特·丹斯福 德國瑚瑪娜乳業集團政務總監 卡梅隆博士對領導力的全新見解和創新策略，給我和公司的高層經理們帶來了新方法，激勵和帶領我們的部門經理和員工創造出*產品。 ——朱莉·扎維沙 美國食品藥物管理局藥物評價和研究中心辦公室主任 在積極環境中投入正能量，從而產生了員工士氣增加、學生成績提高、生產力提高的效果……正向領導力的影響可以改變生活。 ——斯科特·格拉登 密歇根州薩利內區校長
正向領導:好管理就是激活團隊能量 作者簡介
金·卡梅隆 耶魯大學博士，“正向領導力”之父，密西根大學羅斯商學院教授。 組織科學領域的十大學者之一，曾獲得美國管理學會頒發的研究中心影響獎，也是密歇根大學正向組織研究中心的聯合創始人。
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