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學校管理的理論與經典案例

包郵 學校管理的理論與經典案例

作者:呂維智
出版社:北京時代華文書局出版時間:2017-04-01
開本: 32開 頁數: 230
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學校管理的理論與經典案例 版權信息

  • ISBN:9787569914962
  • 條形碼:9787569914962 ; 978-7-5699-1496-2
  • 裝幀:60g輕型紙
  • 冊數:暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

學校管理的理論與經典案例 本書特色

一本探索學校管理與發展的智慧讀本!學校管理工作者的*佳充電讀物! 深入學校管理細微處研討,成功把控新的教育秩序。 維持教學育人的生命力,體現學校社會主義核心價值的培育觀。 ☆以史為鑒,以傳統國學的思想和現代理念為基點,以典型案例與分析為依據,內容全面,立意深刻。 ☆系統地論述了學校管理概念的內涵、管理目標、管理方法以及整個管理團隊的素質、修養在學校管理中的關鍵性作用。 ☆全書從多個角度闡述學校管理的相關內容,對于指導學校領導加強學校建設,提升學校管理水平有參考價值。 學校管理是學校正常運行的基礎,也是學校法人辦學理念辦學品質的體現。 本書稿系統地論述了學校管理概念的內涵、管理目標、管理方法以及整個管理團隊的素質、修養在學校管理中的關鍵性作用。并以史為鑒,以傳統國學的思想和現代理念為基點,以典型案例與分析為依據,從“一位好校長就是一所好學校”的視角,客觀擴充到“發揮學校領導集團的管理策略和智慧”,由淺入深的詮釋了“一個好漢三個幫”,調動領導集體的積極性、責任感,是辦好學校的根本。

學校管理的理論與經典案例 內容簡介

  《學校管理的理論與經典案例》共分三個部分。第1部分是基礎篇,通過“學校管理理念概述”和“學校管理的過程與方法”兩章,對學校管理的方方面面做了較為全面的闡述,也是對新上任學校領導干部的熱身,又可以引發學校領導干部對學校管理的再思考。第二部分是修身篇,通過“學校領導干部的角色修煉”“學校領導干部的非權力領導修煉”“學校領導干部的心理素養修煉”三章,闡述了學校領導干部自我修煉、崗位修煉、邊學邊修煉、邊干邊修煉和終身修煉的重要性,提供了自我修煉的實用方法。第三部分是實操篇,通過“怎樣做好教學管理”“怎樣抓好學校文化建設”“怎樣做好學校安全管理”三章,把學校的除總務(后勤)工作管理之外的所有重點的、難做的工作都囊括進來,旨在為學校管理的同行們提供具體的管理思路和技巧。

學校管理的理論與經典案例 目錄

呂維智,河北省特級教師、名師,河北省信息技術學科骨干教師,河北省新世紀三三三人才,河北省鄉村教師培訓團隊成員,河北師范大學 “國培計劃”中小學教師培訓專家,河北師范大學實習生特聘優秀指導教師,滄州市科技拔尖人才、滄州市綜合實踐學科帶頭人、渤海新區科技創新達人。在中小學學校管理與校長培訓、教師培訓方面有獨到見解,發表教育管理理論與實踐論著10部,論文60余篇。
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學校管理的理論與經典案例 節選

  《學校管理的理論與經典案例》:  第二節 學校管理的內涵  一、學校管理的界定  本書要研究的管理是學校管理,是以育人為對象的一種社會活動,是管理的一般本質在學校管理中的特殊表現。學校管理同其他領域的管理一樣,也是由管理者、管理手段、管理對象這三個基本因素組成的。學校的管理者主要是指學校的正副校長及各個職能部門的負責人員。學校的教職員工在一定意義上也可以看成是學校的管理者,他們在校長的領導下,共同參與學校的管理工作。學校的管理手段主要包括學校的組織機構和規章制度。學校的組織機構是根據組織原理和工作需要建立起來的,中小學校的管理機構一般設有教導處、總務處、辦公室等,教育、教學組織設教研室、年級組、教育科學研究室等。規章制度是學校管理保持內部和諧、穩定和步調一致所必需的行為規范、規定。學校的組織機構和規章制度是學校決策、計劃、組織、控制、領導和創新的必要保證。學校的管理對象是指學校的人、財、物、時間、空間、信息等,他們是學校管理活動的客體或被管理者。  二、學校管理的要素  通過上述關于學校管理的定義,我們可以看出,學校管理由組織機構、人、財、物、時間、空間、信息等方面的要素構成。  一是組織機構。學校的組織機構是使學校構成系統的手段。沒有機構,就不能成其為社會性的系統,便無法管理。學校的組織機構是否合理,直接影響著學校系統功能的發揮,直接影響著學校諸因素作用的發揮。學校的組織機構是整個教育體制得以構成和運行的基本要素,它是教育管理體制直接運行的對象,必須符合學校發展、教育改革、社會改革的需要。  二是人。這里的人是指全校的領導和師生員工。人是學校系統中*活躍的要素,學校的組織機構、各項工作、管理職能、管理目標的實現,無不是通過人去完成的。學校的領導、師生員工或者說學校的管理者與被管理者,其素質及其結構狀況、人員組合、工作精神、心理特點、健康狀況,直接關系到育人工作和管理工作的質量,直接影響教育質量的提高和辦學的成敗。因此,充分調動學校成員特別是教師的積極性、主動性和創造性,完善學校的人際系統,培養團隊精神,努力提高各類人員特別是管理人員、領導者的素質,做到知人善任,人盡其才,是搞好學校管理的關鍵。  三是財、物。財、物是學校管理的物質要素,指的是辦學經費、學校設施、儀器設備、圖書資料等物質條件。目前,我國各學校的辦學條件有了相當大的改善。但經費不足、資源有限的窘境依然存在,需要加強對財、物的管理,力求做到財盡其力、物盡其用、開源節流、勤儉辦學,充分發揮物質因素的潛力,提高辦學效益,更好地為提高教育質量、促進師生發展服務。事實上,理財用物的水平也是衡量學校管理效能高低的重要標志之一。  四是時間。時間是一項特殊要素,也是一項限制要素。做任何工作都是在一定時間內進行的,都有一定的時限。時間能體現出速度和效率,時間能體現一個學校的管理水平的高低。管理者決策問題,應盡可能在短時間內做更多的事。一個高效的管理系統,必定能夠充分利用時間資源。學校管理者要端正對時間的認識,要珍惜時間,要科學使用時間,善于支配自己的時間,還必須認識到學校的時間管理受教育周期的制約,進而管好時間,充分發揮時間效應,提高工作效率,使工作更有成就。  ……

學校管理的理論與經典案例 作者簡介

呂維智,河北省特級教師、名師,河北省信息技術學科骨干教師,河北省新世紀三三三人才,河北省鄉村教師培訓團隊成員,河北師范大學 “國培計劃”中小學教師培訓專家,河北師范大學實習生特聘很好指導教師,滄州市科技拔尖人才、滄州市綜合實踐學科帶頭人、渤海新區科技創新達人。在中小學學校管理與校長培訓、教師培訓方面有獨到見解,發表教育管理理論與實踐論著10部,論文60余篇。

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